轉眼間，第一批實習生在公司工作已滿兩個月，第二批實習生也工作滿一個月了。對于初入職場的他們來說，這是寶貴而豐富的經歷。

為了能夠及時了解“導師帶徒”活動開展的情況，9月29日由人事行政部組織，公司在職的20位實習生在萬科總部基地開展了第一次工作小結會，會上由每一位實習生分別總結了實習期間的經歷、見聞和感觸，會議的內容總結如下：

一、全員感受到了公司重視實習生，用心分配導師，安排導師在工作中以任務驅動，行動導向為教法，促使學員在具體工作中不斷提升。

二、各位導師富有強烈的責任心、豐富的工作經驗，盡職盡責。不僅在工作上對徒弟精心帶教，悉心傳授技術和工作經驗，在生活上也給予了關注和幫扶，得到所有實習生的認可和贊賞。

三、各實習生選擇正大，信任正大，并愿意在正大學習、成長，也希望公司給予足夠的重視，用心培養(yǎng)，有效激勵。

四、關于休假、項目伙食補助、實習生轉正后的安排等問題進行了現(xiàn)場的答疑。

上午的總結會后，下午人事人政部帶領實習生前往了愛國教育基地-蓮花山公園，一起瞻仰了改革開放總設計師鄧小平同志的雕像，共同迎接即將到來的建國70周年慶。

最后，人事行政部代表公司感謝各位導師的付出，希望在日后的工作中做他們工作上的良師，生活中的益友，在生活上多關心他們，工作上多支持他們，讓他們早日成為公司的骨干力量，也使“導師帶徒”活動的重要意義充分發(fā)揮；同時希望學員們尊重師傅、團結同事，學會處理上下級、同級之間的關系，發(fā)揮自身潛力，樹立目標，不斷完善自我、超越自我、成長成才。